Técnicas Avanzadas en Biología y Medicina
Acceso abierto
ISSN: 2379-1764
ISSN: 2379-1764
Dra. Nur Syarafina Binti Abdul Malek
Para explorar el impacto de enfermera jefe’s competencias gerenciales (HNMC) en el agotamiento ocupacional del personal. El agotamiento ocupacional se consideró como un factor esencial que contribuyó a la partida del personal. Sin embargo , se sabe poco sobre el impacto de HNMC sobre el agotamiento ocupacional del personal. Una encuesta transversal realizada en un hospital universitario en el centro de Taiwán que cuenta con 603 enfermeras. Los cuestionarios que indagaban sobre el HNMC percibido, el agotamiento personal (PBO) y el agotamiento relacionado con el trabajo (WBO) se completaron en un formulario de red. Resultados�?< span lang="EN-US" style="color:black">Los encuestados incluidos 25 cabeza enfermeras y 484 enfermerases. Se observó que 7 y 2 de las 9 dimensiones de HNMC respectivamente se correlacionaron significativamente con las puntuaciones de PBO y WBO en el grupo de agotamiento leve